FITITEL: Conheça o Sistema de Gestão de Salários de Recursos Humanos

Com o SGSRH, é assegurado o cumprimento do horário dos funcionários, o controlo de produtividade, a gestão das partes do trabalho (incidentes, gestão de horários, férias, visitas ao médico, etc

Fotografia por: TecanStudio

Nos dias de hoje, as empresas procuram realizar um controlo eficaz do horário de trabalho, que permite levar a cabo uma gestão do tempo laboral de uma forma fácil e simples. Em Angola, muitas empresas fazem isso de maneira manual devido ao elevado custo dos softwares actualmente existentes.

 

Pensando numa solução local mais económica, Gilson Chipombo, estudante da 13.ª classe do curso de Informática do ITEL desenvolveu o “Sistema de Gestão de Salários de Recursos Humanos (SGSRH)”.

 

Em declarações ao nosso portal, Gilson Chipombo disse que o sistema “é uma ferramenta de duplo benefício, pois, por um lado a empresa controla o tempo dos seus trabalhadores, por outro lado o empregado tem conhecimento do tempo que dedica ao seu trabalho”.

 

Com o SGSRH, é assegurado o cumprimento do horário dos funcionários, o controlo de produtividade, a gestão das partes do trabalho (incidentes, gestão de horários, férias, visitas ao médico, etc.).

 

Para efectuar o controlo de horários dos funcionários, o software conta com a utilização de uma tecnologia de controlo de acesso e controlo de presença (através de um dispositivo de leitura de impressões digitais).

Fonte: Tecangologies

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